Sustainability & Business Development manager

De Koffiejongens is het snelstgroeiende koffiemerk van Nederland. Sinds onze start in 2017 zijn wij met onze abonnementen op biologisch afbreekbare koffiecups gegroeid tot hét frisse en duurzame tegengeluid op de markt voor koffiecups. Onze missie: nul emissie. Inmiddels bestaat het team uit 15 enthousiastelingen, zijn we live in drie landen en bedienen we zowel consumenten als de zakelijke markt. En we zijn nog lang niet klaar: we zien nog volop kans om verder te groeien en vooral: om nog veel meer impact te maken.

Onze missie: nul emissie

We lopen voorop als het gaat om duurzaamheid van onze koffie, simpelweg door steeds ‘vanzelfsprekend de juiste keuzes’ te maken in de gehele keten. Zo gebruiken we bijvoorbeeld alleen Rainforest Alliance gecertificeerde koffie, is onze verpakking composteerbaar, worden onze pakketten ingepakt door mensen met een afstand van de arbeidsmarkt en bezorgd op de fiets. Maar we zijn er nog niet. Het is onze ambitie om het verduurzamen van de keten te versnellen en als eerste volledig emissievrije koffie aan te kunnen bieden. Zodat we nog meer impact kunnen maken en de rest van de industrie kunnen laten zien dat het kan. 

Wat ga je doen

We willen versnellen in het bereiken van onze missie en het domein duurzaamheid nog veel meer claimen dan we nu doen. Er zijn volop kansen te benutten en zoeken iemand die met groot enthousiasme deze gaat verzilveren.

Meer concreet:

• Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van onze ambitieuze roadmap richting nul emissie.
• Je initieert aan de lopende band projecten met impact uit deze roadmap en krijgt deze projecten voor elkaar, van begin tot eind. Denk hierbij aan projecten die onze footprint over de gehele keten verlagen, van koffieproductie tot transport. Hierbij ga je pragmatisch te werk: geen klein bier, maar grote stappen die echt impact maken.
• Je zorgt voor een strakke rapportage over de initiatieven om onze missie te bereiken.
• Je sluit partnerships indien nuttig en betrekt experts waar nodig.
• We kunnen er lang of kort over praten, maar eigenlijk is jouw doel heel simpel: het bereiken van nul emissie.
• Tot slot, we blijven een scale up. Dus waarschijnlijk komen er tal van andere uitdagende projecten op waar je ook het verschil kunt maken.

Wie ben je

• Je hebt WO denk- en werkniveau.
• Je hebt >5 jaar werkervaring in projectmanagement.
• Je hebt een passie voor duurzaamheid, ervaring in een duurzame rol is een grote pre.
• Je bent een zelfstarter: je vertelt ons waar je heen wilt gaan, wat je nodig hebt om dat te bereiken en bij voorkeur regel je dit zelf. 
• Je snapt hoe je een merk bouwt: je kunt niet alleen de boel duurzamer maken, maar ook het verhaal vertellen.
• Je bent ondernemend: je ziet steeds weer nieuwe kansen en weet deze te verzilveren.
• Je bent fulltime (32-40 uur per week) beschikbaar. 

Wat kan je

Voor deze baan vinden wij dit belangrijk:

• Zelfstandig projecten van de grond krijgen. 
• Het grote plaatje in de gaten houden.
• Samenwerkingen sluiten met partners die onze missie helpen bereiken.
• Anderen betrekken en enthousiast krijgen voor jouw projecten.
• Je spreekt en schrijft foutloos Nederlands en Engels. 

Voldoe je niet aan alle gevraagde functie-eisen of ervaring? Wij ook niet. Bij twijfel moedigen we je aan om toch te solliciteren.

Wij zijn

Wij zijn De Koffiejongens. Sinds 2017 proberen wij het leven van de koffiedrinker een stukje leuker, lekkerder en zorgelozer te maken. Dit laatste doordat we een duurzaam alternatief bieden en stapje voor stapje richting nul emissie bewegen. Sinds de oprichting zijn wij jaar op jaar hard gegroeid. Wij werken op dit moment met vijftien collega’s 

vanuit ons kantoor in Bussum. En vanuit huis natuurlijk. In onze zoektocht naar nieuw talent committeren we ons aan diversiteit, gelijkheid en inclusie.

Onze waarden

Hey, we zijn een scale up. Dat betekent: we gaan snel en willen nog veel sneller. Zodat we impact kunnen maken. Tegelijkertijd is het genieten van de reis voor ons even belangrijk. Dit zie je terug in onze kernwaarden:

• We doen het met & voor een hele grote glimlach.
• We doen het met impact.
• We doen het slim.
• We doen het sociaal & duurzaam.
• We zijn ondernemend.

Wat bieden we

We bieden vooral heel veel kansen. Je krijgt de mogelijkheid om onderdeel te worden van het succesverhaal dat we aan het schrijven zijn. Combineer dat met een hoop lol en je hebt de ingrediënten voor een droombaan. En verder krijg je: 

• Een slim, enthousiast en hecht team.
• Een aantrekkelijk salaris obv je ervaring
• Pensioenregeling.
• Zoveel vakantiedagen als je nodig hebt.
• Alle medewerkers krijgen bij ons 3 maanden volledig betaald ouderschapsverlof bij de geboorte van een kind.
• Zoveel koffie als je op kan.
• Eens in de twee weken een stoelmassage van Sharlene.

Interesse gewekt? Stuur jouw CV en motivatie naar bartdingjan@dekoffiejongens.nl